Doradztwo

Doradztwo

Oferuję Państwu kompleksowe doradztwo, które stanowi klucz do pewności i spokoju w zarządzaniu kadrami i płacami. Rozumiem, że dynamicznie zmieniające się przepisy, skomplikowane procesy i codzienne wyzwania biznesowe mogą stanowić znaczne obciążenie. Dlatego moim celem jest dostarczanie Państwu praktycznych rozwiązań, które pozwalają nie tylko unikać błędów, ale również optymalizować procesy i dostosowywać działalność do najnowszych wymogów prawnych. Moje doradztwo to więcej niż tylko porady – to strategiczne partnerstwo, które buduje stabilne i efektywne środowisko pracy.

Zatrudnianie cudzoziemców
Proces legalizacji pracy i pobytu cudzoziemców w Polsce jest jednym z najbardziej złożonych w obszarze kadr i płac. Odpowiedni wybór ścieżki zatrudnienia (np. zezwolenie na pracę, oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy) oraz kompletowanie dokumentacji wymagają dogłębnej znajomości przepisów. Oferuję Państwu pełne wsparcie w tej dziedzinie — od przygotowania wniosków i monitorowania ich statusu w urzędach, po pomoc w rozwiązywaniu problemów prawnych. Dzięki mojej pomocy mają Państwo pewność, że wszystkie procedury przebiegną sprawnie, bez ryzyka nałożenia kar finansowych.

Obsługa programów kadrowo-płacowych
Wydajna i bezbłędna obsługa programów kadrowo-płacowych jest fundamentem sprawnego działu HR. Jako certyfikowany trener i praktyk, oferuję wsparcie w efektywnym wykorzystaniu najpopularniejszych na rynku systemów, takich jak Comarch ERP Optima, Sage Symfonia czy Płatnik. Moje doradztwo wykracza poza podstawową instrukcję obsługi. Pokażę Państwu, jak zautomatyzować procesy, zoptymalizować pracę z oprogramowaniem i wyeliminować błędy, które mogłyby prowadzić do nieprawidłowych rozliczeń.

Naliczanie list płac
Poprawność naliczania wynagrodzeń to nie tylko obowiązek prawny, ale także podstawa zaufania pracowników. Oferuję konsultacje i weryfikację list płac, pomagając w rozwiązywaniu nietypowych problemów związanych z wynagrodzeniami, potrąceniami komorniczymi, zasiłkami chorobowymi, czy świadczeniami pracowniczymi. Gwarantuję zgodność z Kodeksem Pracy i przepisami ZUS, co chroni Państwa firmę przed konsekwencjami kontroli.

Konsultacje w zakresie prawa pracy
Prawo pracy jest obszarem, w którym regulacje zmieniają się wyjątkowo często, a ich błędna interpretacja może generować poważne konsekwencje. Moje konsultacje to prewencja przed problemami. Pomagam w rozwiązywaniu bieżących spraw kadrowych, sporządzaniu dokumentacji pracowniczej (umowy, aneksy, regulaminy) oraz przygotowuję firmy do kontroli Państwowej Inspekcji Pracy (PIP). Zapewniam bieżącą interpretację przepisów, która pozwala na podejmowanie świadomych i bezpiecznych decyzji.